เซเชลส์พยายามที่จะปรับปรุงเงื่อนไขสำหรับแรงงานของประเทศเกาะ

เซเชลส์พยายามที่จะปรับปรุงเงื่อนไขสำหรับแรงงานของประเทศเกาะ

( สำนักข่าวเซเชลส์ ) – เซเชลส์ลงนามใน ‘ Decent Work Country Program ‘ ครั้งที่สองกับองค์การแรงงานระหว่างประเทศเมื่อวันพุธ โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อสร้างความมั่นใจและสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่ดีขึ้นในที่ทำงานในการกล่าวปราศรัยของเธอในพิธีลงนามที่ซาวอย รีสอร์ท แอนด์ สปา รัฐมนตรีว่าการกระทรวงการจ้างงาน ตรวจคนเข้าเมือง และสถานะพลเมือง Myriam Telemaque กล่าวว่า “ฉันยินดีที่หลังจากความสำเร็จและบทเรียนที่เราได้เรียนรู้ว่าเรายังคงมุ่งมั่นที่จะลงนามและดำเนินโครงการอื่นต่อไป ”

เธอกล่าวว่าโครงการแรกช่วยส่งเสริมแนวคิดเรื่อง ‘งานที่มีคุณค่า’

 และความเท่าเทียมสำหรับทุกคนในสถานที่ทำงานในเซเชลส์ ซึ่งเป็นกลุ่มเกาะ 115 เกาะในมหาสมุทรอินเดียตะวันตก

โครงการDecent Work Countryเป็นวิธีการหลักในการสนับสนุน ILO ที่มอบให้กับประเทศต่างๆ วัตถุประสงค์พื้นฐานของโครงการประการหนึ่งคือการส่งเสริมงานที่มีคุณค่าเป็นองค์ประกอบสำคัญของยุทธศาสตร์การพัฒนาประเทศ

เซเชลส์มีความก้าวหน้าอย่างมากในความมุ่งมั่นในการส่งเสริมงานที่มีคุณค่า ซึ่งรวมถึงการจ่ายเงินเดือนที่ 13 โครงการบรรเทาการว่างงานสำหรับกลุ่มเสี่ยง และการลาคลอดเพิ่มขึ้นจาก 14 เป็น 16 สัปดาห์  

Telemaque กล่าวว่าโครงการที่สองจะหมายถึงการเปลี่ยนแปลงในเชิงบวกมากขึ้นในภาคการจ้างงาน

“มันแสดงถึงความเต็มใจของเราในฐานะองค์ประกอบไตรภาคีระดับชาติเพื่อรักษาความสำเร็จของเราและทำงานหนักขึ้นเพื่อสาเหตุร่วมกัน เป็นการตอกย้ำความเชื่อมั่นของประเทศในเป้าหมายของวาระการทำงานที่ดีและเป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืนสำหรับสังคมของเรา” เธอกล่าว  

เงินจำนวน 880,000 ดอลลาร์ (SCR12 ล้าน) ได้รับการจัดสรรสำหรับโครงการที่สองซึ่งจะเริ่มในปีหน้าและสิ้นสุดในปี 2566

ILO เป็นหน่วยงานของสหประชาชาติที่จัดการกับปัญหาด้านแรงงาน มีวัตถุประสงค์หลักเพื่อส่งเสริมสิทธิในการทำงาน ส่งเสริมโอกาสการจ้างงานที่เหมาะสม ส่งเสริมการคุ้มครองทางสังคม และเสริมสร้างการเจรจาในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับงาน

Cynthia Samuel–Olonjuwon ผู้ช่วยผู้อำนวยการทั่วไปของ ILO ระบุว่า ข้อตกลงใหม่นี้ทำหน้าที่เป็นสื่อกลางในการริเริ่มการพัฒนาที่สนับสนุน ครอบคลุม และยั่งยืน โดยยึดแนวคิดของการทำงานที่มีคุณค่า

“เราต้องมองย้อนกลับไปถึงความสำเร็จต่าง ๆ ที่เราทำและดูว่าเราสามารถปรุงแต่งเพื่อให้ได้ผลลัพธ์ที่ดีขึ้นหรือไม่ อย่างไรก็ตาม เราต้องพิจารณาความท้าทายที่แตกต่างกันด้วย และเราจะสามารถเอาชนะมันได้อย่างไร หากเราต้องการผลลัพธ์ที่ดีขึ้นอีกครั้ง” ซามูเอล–โอลอนจูวอน

ในส่วนของเขา อองตวน โรบินสัน เลขาธิการสหพันธ์แรงงานเซเชลส์กล่าวว่าเขายินดีกับการริเริ่มครั้งที่สองนี้และภูมิใจที่ได้เป็นส่วนหนึ่ง 

โรบินสันกล่าวว่าเป้าหมายของสหภาพแรงงาน “คือการปกป้องคนงานและมองหาสภาพและการรักษาที่ดีที่สุดอย่างต่อเนื่องในสถานที่ทำงาน การเป็นส่วนหนึ่งของข้อตกลงดังกล่าวจะทำให้เรามีเสียงที่เข้มแข็งขึ้นเพื่อเป็นตัวแทนและผลักดันวาระของคนงานทั้งในประเทศและต่างประเทศด้วย”  

โครงการ ILO ครั้งแรกในเซเชลส์เริ่มต้นในปี 2554 เป็นเวลาสามปี แต่ขยายไปถึงปี 2560 

credit : jpbagscoachoutletonline.com jpcoachbagsoutletshops.com KilledTheJoneses.com kyushuconnection.com latrucotecadeblogs.com lesrained.com LibertarianAllianceBlog.com lucianaclere.com maple-leaf-singers.com merrychristmaswishes2u.com